Вид для печати
McRae, как мне кажется, имела в виду восприятие клиента к работницам: взрослее, значит, опыта больше, а потому и потащит "одеяло на себя...;)" А не отношения в команде: там они уже сами знают, "ху из ху" и кто куда чего потащит - ведь все типа на равных возрастных категориях.;)
Но вот лично я предпочтение не как швее, а как дизайнеру отдала бы молодой, надеясь, что "творит" она более креативно, современно...в духе времени:).
А как швее, естественно, старенькой;)...
"Старички" непроизвольно ощущают беспокойство от вторжения "новеньких". У них больше энергии, уверенности в себе (даже самоуверенности), напора. Зачем нужна конкуренция? Лучше прикрыться отговоркой об опыте работы: нет его у тебя - гуляй!Цитата:
Сообщение от Мисс Стиль
Сложно с молодыми - это да. Но заказчик выбирает молодого, креативного, "заводного".
У "новеньких" выше мотивация, им надо закрепиться, доказать делом свои знания, наработать портфолио, репутацию и т.д. У "старичков" зато опыта не занимать, порой они сразу могут оценить пожелания клиента, его возможности и общий расклад по заказу. "Новички" изобретательнее, но суетливее, "старички" прагматичнее, но идут стандартными путями и делают акцент на своих "фишках", повторяя их от заказа к заказу. Мне кажется, что тут все равно нужна конкуренция, но здоровая, профессиональная, включающая обмен опытом и взаимопомощь.
Да, я это имею ввиду))Цитата:
McRae, как мне кажется, имела в виду восприятие клиента к работницам: взрослее, значит, опыта больше, а потому и потащит "одеяло на себя..." А не отношения в команде: там они уже сами знают, "ху из ху" и кто куда чего потащит - ведь все типа на равных возрастных категориях.
Между молодой девушкой и пожилой женщиной наверное клиент выберет молодую, но если выбор стоит между молодой и взрослой опытной женщиной, лет скажем 35-и, мне кажется клиент пойдет к ней)Цитата:
Но заказчик выбирает молодого, креативного, "заводного".
Ну...Анна Лейбовиц и в 60 с лишним остается молодой и креативной, судя по ее выставке и по тому, что она в 51 год родила первую , а через 3 года через суррогатство еще 2-х поимела;) - молодая мама!:)
Если Ваша 35 - летняя тоже будет столь творческой и креативной, то , пожалуй, и выберут;) То есть , если полету фантазий возраст - не помеха, то к чему разговор?
А таких творческих людей за версту чувствуется, и смотреть будут именно на это клиенты, а не на возраст. А обаять такие могут буквально за пару минут;)
ха! год назад пришла к нам в фирму барышня. без опыта. Взяли ее на стажировку без зарплаты или с какой-то совсем копеечной зарплаткой, не помню. определили ее ко мне. поехали с ней к клиенту. пока обмеры квартиры делали, она мне все варианты предлагала: это сюда, это так, а здесь такого цвета... я ей говорю: нарисуй! она:дадада и дальше креативить. на следующий день спрашиваю, что она сделала, показывает десяток картинок с кучей аксессуаров, а цельного проекта ниодного! пришлось учить ее азам дизайн-проектов
Наверно для многих я покажусь таким человеком. Потому как специального образования у меня нет, а вот идей полно. Все мое отличие в том, что я хочу сама организовать свой салон. А вот на работе будут дизайнеры, швеи и консультанты - т.е люди с образованием и опытом. А покреативить я смогу, когда сама научусь)))), не указывая дизайнерам.
Чет я Вас не поняла...Они - себе, Вы - себе? У кого учиться будете? И что дизайнеры станут делать, когда сами креативить начнете?;)
Видимо не так выразилась. Я выступаю как организатор всего этого. Т.е Организуюсь для начала как ИП, на первое время арендую помещения. Создаю рабочие места для дизайнеров, консультантов, швей. Сама занимаюсь бухгалтерией и всеми организационными вопросами, такими как страховки, весь этот соц пакет, аренды... знакомо и проходила все это. Насчет того, как они будут работать - каждый будет заниматься своим делом.Цитата:
Сообщение от Мисс Стиль
Работая организатором всего этого, кто мне мешает обучаться тоже. И потом выступать не только в качестве владельца салона, но и работать над своими идеями. Дизайнеры пусть креативничают - это их работа. Их хлебушек я не откушу. Это будет не в моих интересах, если у них не будет клиентов.
Настенушка Я бы посоветовала немного повременить с открытием салона. Представьте ситуацию, что в вашем городке нет дизайнеров. И как Вы будете выкручиваться. Брать абы кого? Скажу по своему опыту. У меня есть свой салон. Вся бухгалтерия у меня под контролем, то что я не понимаю - плачу и и мне делают. В самом начале был случай, когда взяла на работу 1 дизайнера и 2 швей. Я не могла позволить себе больше. Приходилось самой дизайнить, в чем собственно и помогло мое образование и небольшой но опыт. К тому-же дизайнер тоже человек и онможет уйти на больничный, в отпуск и т.п.... Случись у Вас такое, кто будет помогать выплывать бизнесу?
еще учтите, что бывают недобросовестные работники. поэтому организатор должен быть хотя бы в курсе технологии
Ну вот... раскритиковали мою идею в пух и прах. Не думаю, что все владельцы салонов обязательно в прошлом наемные дизайнеры. Насчет выплывать, да надо продумать этот вопрос. Возможно сразу для подстраховки придется брать сразу двоих дизайнеров. Хотя от форс-мажора никто не защищен.
Спасибо! Буду знать. :)Цитата:
еще учтите, что бывают недобросовестные работники. поэтому организатор должен быть хотя бы в курсе технологии
Скорее всего буду внимательно читать темы, а потом пойду на курсы по дизайну интерьеров.
это правильный подход. просто изучить "кухню" этого дела. тогда и с организацией проще будет я думаюЦитата:
Сообщение от Настенушка
Я хорошая ученица. Поэтому я тут и спрашиваю советы!Цитата:
Сообщение от Настя
очень многое мне поможет в создании бизнес-плана, чтобы все просчитать, что возможно многие опытные дизайнеры упускают в открытии своих салонов. Ведь одного профессионализма в дизайне тоже маловато. Надо еще и организаторские качества, надо все просчитать, чтобы знать, чего ожидать.
Настенушка Владельцы салонов в большинстве своем бывшие дизайнеры, которые прошли путь от новичка, до профи. Вам правильно говорят, что надо иметь представление о том, что такое шторный бизнес. Не просто открывать салон потому, что нравится. Это очень красиво, поверю. Делать красоту для людей, чтобы их дома были наполнены теплом и уютом - это здорово! Но чтобы понять клиента, надо сначала знать, как с ним общаться. Уметь находить подход к людям. Многие заказчики обращаются и даже не представляют, чего им конкретно надо.
Наверно я как начинающий дизайнер сейчас нахожусь на этой стадии. Опыта дизайнерского у меня маловато, а вот идей много. Поэтому я тут. Очень хочется посмотреть и послушать, что пишут профессионалы и что-то применять в своей работе. ;)
+1 и я такая же. у меня швейное конструкторско-технологическое образование, + курсы по дизайну! в связи с этим решила пойти по пути минимального сопротивления создала группу в контакте по изготовлению штор для детских комнат с детскими как то попроще немного(хотя тоже не всегда ... даже топик отдельный создала сегодня с одним таким непростым вариантом) ,но зато интерееесно :-))) хотя уже заказчики которым отшили шторы спрашивают и про другие комнаты,.... :-)Цитата:
Сообщение от валентинка
так что я тоже здесь для обучения у профи :-)
Если заказчики спрашивают про другие комнаты, никогда не поздно попробовать! Не упускайте шанс и продвигайтесь вперед!Цитата:
Сообщение от МИК
Здорово! Значит я здесь не одна! Будем вместе опыта набираться и новые идеи для себя примечать!Цитата:
Сообщение от МИК